南通市公务员招录面试工作圆满结束

    2010年江苏省考试录用公务员面试工作于本月19日、20日在南通市第一中学顺利进行。今年我市实际提供269个职位，拟招录644名公务员，取得面试资格的共有1917名考生。面试共设79个面试考场，共有569名面试考官参加面试工作。两天共有1871名考生参加了面试，参考率97.6%。
    此次面试考生多，参与工作人员多，工作环节多，考培中心在全局上下的大力支持和配合下，将方案做细，将环节做牢，将细节做实，在总结往年成功经验的基础上，采取更为扎实的安全举措，有力保证了面试工作的顺利进行。
    一是严格抽签，随机确定考官。面试考官严格遵守回避制度，所有担任面试考官任务的考官均是从全市面试考官库中随机抽取产生，同时严格实行省辖市市际之间面试考官异地交流制度，今年我市与扬州市实行交流，每个面试考场都有一名扬州市的交流考官。在面试开始之前，考生、考官都分别在不同的封闭区域抽签确定考场序号，考生不知是谁来做考官，考官不知道面试考生是谁，托情者找不到目标，想照顾者也找不到对象。在面试过程中，考生唯一能报的信息只有抽签号，其余信息都不能透露，否则视为违纪；面试室的考官和工作人员实行定岗定位，不准无故离开面试室，外面的工作人员也一律不得以任何理由进入考场，从而杜绝面试室内外的各类干扰因素，保证面试工作的严肃性。
    二是加强监督，确保过程安全。面试期间，面试考点将实行封闭式管理，纪检监察人员驻点对面试过程进行全程监督，所有考官、纪律监督及其他考务工作人员均签订承诺书，严格履行各自的岗位职责。邀请部分市人大代表和政协委员检查、指导、监督面试工作流程。同时，考培中心首次在考点配置了身份证识别仪，在每个面试室、每个涉密场所均安装了手机信号屏蔽仪，以确保面试工作的公平公正。
    三是严控过程，确保考试公平。面试当天考官集中后，手机统一关闭装入专用信封袋，由面试室纪律监督员统一保管，主提问当众抽取面试室序号和考官组名单，抽签结果当场公布。在面试过程中，全面实行“三同”制度，即报考同一职位的面试由同一组面试考官、使用同一套面试题本、在同一天内完成。
    四是扩大宣传，保护考生权益。针对当前社会上出现的各种“公务员面试保过班”的广告宣传，考培中心在《南通日报》《江海晚报》《南通人事考试网》等媒体，将考生关心的热点问题，如面试测评小组的确定、考官的产生、面试过程中的安全措施等环节，通过“答记者问”的形式，进行解答，并提醒广大考生慎重考虑，不要轻信社会培训班广告宣传，以免上当受骗，并欢迎考生对假冒人事部门名义举办的培训班进行监督举报。